عرض كامل الموضوع : مشاريع شبابية
غير مسجل
25- 01- 2007, 23:15
أكد مدير إدارة شئون الشباب بالمؤسسة العامة للشباب والرياضة هشام محمد الجودر أن إدارته ستنظم العديد من الفعاليات والأنشطة ذات الطابع الاجتماعي والثقافي والترفيهي سعياً إلى شغل أوقات الفراغ لدى الشباب وإيجاد ما يعود بالنفع والفائدة لهم ولمجتمعهم خلال إجازة الربيع المقبلة.
وقال الجودر: إن أول هذه الفعاليات «الملتقى الخليجي الشبابي الثالث« الذي يقام سنويا بين الشباب الخليجي وتستضيفه مملكة البحرين هذا العام في 31 يناير لغاية 5 فبراير 2007 ويهدف إلى مد جسور التآخي والتعارف والتواصل بين الشباب الخليجي ومن أهم فعالياته ندوة ثقافية شبابية تحت عنوان «التغيير.. من أين يبدأ« والمسابقة الثقافية، بالإضافة إلى العديد من الفعاليات المصاحبة والزيارات الميدانية. كذلك تنفيذ المرحلة الخامسة من البرنامج التدريبي للرواد وهي «مرحلة عالم المال والأعمال« حيث ستركز هذه المرحلة على تعريف الطلبة ببعض أهم المفاهيم والقواعد الاقتصادية من خلال المحاضرات والألعاب الذهنية التي توضح وتجسد هذه المفاهيم بصورة بسيطة وواضحة وذلك بالإضافة إلى الجلسات الحوارية التي توسع مدارك الطلبة حول ذلك الموضوع، وسوف يتم تنفيذها خلال عشرة أيام ابتداء من 5 فبراير وبمشاركة 50 شابا وشابة. كما سيتم تنفيذ المرحلة الثالثة والأخيرة من برنامج الشباب المنجز بمشاركة 48 شابا وشابة في خمسة أيام مكثفة وتهدف هذه المرحلة إلى التركيز على مهارات الفريق والعمل الجماعي وذلك من خلال عقد ورش عمل وجلسات حوارية بالإضافة إلى استكمال المشروع الذي بدأه الطلبة في المرحلة الثانية وهو مدينة الشباب المنجز. وعلى صعيد المراكز الشبابية، قال هشام الجودر: إن إدارة شئون الشباب ستقيم معسكر العمل البيئي الثاني لشباب المراكز الشبابية في 4 - 8 فبراير وذلك للفئة العمرية 15 - 25 سنة، ويهدف المعسكر إلى نشر الوعي البيئي لدى الشباب والمساهمة في تخضير المملكة، ومن المتوقع مشاركة 100 شاب من مختلف المحافظات. ويقيم كل من مركز سلمان الثقافي و مركز الإبداع الشبابي معسكرات برية للطلبة والشباب، حيث يقيم الأول المخيم الثقافي الترفيهي للفئة العمرية من 10 - 14 سنة مدة يومين، ويقيم المركز الثاني المعسكر الربيعي للشباب في منطقة الصخير على مدى ستة أيام ثلاثة أيام منها للأولاد فقط والثلاثة المتبقية للفتيات فقط وذلك للفئة العمرية 14 - 18 سنة وسوف يتخلل المعسكرات عدة فعاليات مثل برامج بيئية وترفيهية ورياضية وتراثية.
http://img215.imageshack.us/img215/8332/clipboard01qh5.png
غير مسجل
27- 01- 2007, 17:28
اعتماد عضوية خاصة بالطلبة الموهوبين
يقوم مركز رعاية الطلبة الموهوبين التابع لوزارة التربية والتعليم حالياً باعتماد نظام العضوية الخاص بالطلبة الموهوبين، حيث أقر ثلاثة أنواع من العضوية، وهي: العضوية الذهبية: وهي مخصصة للطلبة الموهوبين الذين حققوا إنجازات مشرفة وحازوا على جوائز أو ميداليات
تقديرية على المستوى العربي والعالمي، والعضوية الفضية: وهي مخصصة لعموم الطلبة الموهوبين المقبولين في المركز بعد اجتيازهم الأدوات التشخيصية والقوائم السلوكية والاختبارات الأدائية والموزعة على عدة مراحل، بالإضافة إلى العضوية الشرفية: وهي مخصصة للمساهمين والداعمين لخدمات وبرامج المركز، أفراداً كانوا أو مؤسسات، حكومية أو أهلية. صرحت بذلك الدكتورة أنيسة فخرو رئيسة المركز، مشيرة إلى أن المركز يقوم حالياً وبالتنسيق مع قسم التفوق العقلي بإدارة التربية الخاصة بعملية المسح الأولى للطلبة الموهوبين بالمدارس الابتدائية والإعدادية والثانوية معتمداً على ترشيح المعلم للمواهب الأكاديمية والمواهب الأدائية كمرحلة أولى، تليها تطبيق الاختبارات الخاصة بكل مجال من مجالات الموهبة قبل إقرار العضوية للطالب الموهوب/الطالبة الموهوبة.
مركز الإبداع ينظم برنامجا لدعم البحوث في مجال الناشئة والشباب
نظم مركز الإبداع الشبابي التابع لإدارة شئون الشباب بالمؤسسة العامة للشباب والرياضة برنامج الألعاب التعليمية التنافسية والمرتبطة بمنهج الصف الثالث الابتدائي دعما لبرنامج استراتيجيات الذكاء من اجل النجاح الذي تشرف عليه الأستاذة فاطمة جاسم المحاضرة ببرنامج الموهوبين بجامعة الخليج العربي
ضمن دراستها حول مواءمة استراتيجيات ذكاء النجاح في منهج الصف الثالث الابتدائي والذي يركز على إكساب المتعلمين مهارات التفكير التحليلي والإبداعي والعملي. وقد أشرف على البرنامج من جانب مركز الإبداع الأستاذ جلال عبيد مدرب برامج علمية أول بمركز الإبداع الشبابي، وقد تم تنفيذ البرنامج في مدرستين هما: مدرسة المتنبي الابتدائية للبنين واستفاد منه 29 طالبة. وأشار السيد هشام الجودر مدير إدارة شئون الشباب بالمؤسسة إلى أن هذا البرنامج يأتي دعما للعمل البحثي في مجال الناشئة والشباب، ومحاولة لنشر الثقافة العلمية من خلال تحويل التجارب والمفاهيم العلمية إلى العاب تعليمية مسلية يتسابق فيها الطلبة لتحقيق الفوز. وأضاف قائلا: وفي الوقت ذاته يمكن للطالب من خلال البرنامج استيعاب مختلف المفاهيم في جو مفعم بالمرح والإثارة والتحدي وإضفاء مهارات التفكير التي تتطلبها الألعاب التعليمية بحسب المهارات الموجودة لدى الطلاب. وقد تم إعداد 6 العاب تعليمية في وحدة الكائنات الحية والحيوانات بمنهج الصف الثالث الابتدائي كما اشتمل على تقييم قبلي وبعدي يعتمد على الأسئلة الموضوعية المتنوعة وذلك بهدف قياس الفائدة والمعرفة
تحويل تبعية الجمعيات الشبابية من </b>
</b>«التنمية« إلى «مؤسسة الشباب« </b>
كتب: عادل ميمون
كشف مدير إدارة الشباب بالمؤسسة العامة للشباب والرياضة السيد هشام الجودر عن أن الجمعيات الشبابية التي تخضع حاليا لإشراف وزارة التنمية الاجتماعية، سيتم تحويلها لتصبح تحت إشراف المؤسسة العامة للشباب والرياضة قريبا. وقال الجودر في حديث خاص لـ(أخبار الخليج): إن إدارة الشباب قد زادت عدد أنشطتها وبرامجها السنوية من 15 برنامجا عام 2002 إلى 65
برنامجا عام 2006 بنسبة زادت على 400%، كما زاد عدد الشباب المستفيدين من البرامج التي تقيمها إدارة الشباب من 5 آلاف مشارك خلال 2002م إلى 25 ألف مشارك خلال 2006م بنسبة زادت على 500%، لافتا إلى أن هذه البرامج والأنشطة جعلت اسم مملكة البحرين يتردد بين أوساط الشباب والمسئولين عن القطاع الشبابي خليجياً وعربياً ودولياً وجعلت البحرين تتبوأ هذه المكانة العالية على مستوى العمل الشبابي. وأشار الجودر إلى أن إدارة الشباب ستزيد من أنشطتها وبرامجها هذا العام (2007م) لتصل إلى 72 برنامجاً تكون قادرة على استيعاب 30 ألف شاب وشابة بمعدل زيادة تقدر بحوالي 20% مقارنة بالعام الماضي. ودعا الجودر بعض الجمعيات الشبابية التي تنتقد إدارة الشباب باستمرار ومن دون أي سبب إلى أن يبادروا «بإشعال شمعة بدلا من أن يلعنوا الظلام«، مشددا على أهمية التواصل بين المؤسسة والجمعيات وتكاتف الجهود بينهم لتحقيق الهدف المنشود لصالح الشباب. وفيما يلي نص الحوار: } في البداية لنتحدث عن خطط وبرامج إدارة الشباب بالمؤسسة العامة للشباب والرياضة للعام الحالي 2007م، فهل تلقون الضوء على ذلك بشيء من التفصيل؟ - إن برامج الإدارة لهذا العام تعتبر امتدادا للبرامج السابقة التي نفذتها الادارة على مدار الاعوام الماضية، وبرامج العام الجاري تهدف الى المساهمة في بناء وتشكيل هوية الشباب البحريني القادر على المشاركة الفعالة في بناء المستقبل المشرق للمملكة وذلك من خلال التميز في مستوى الأداء والبرامج وتوسيع قاعدة البرامج المقدمة للشباب والعمل على زيادة أعداد الشباب المشاركين فيها الى جانب الاستفادة من التجارب العالمية المتميزة في مجال رعاية الشباب وتطبيقها على البرامج المقدمة للشباب البحريني. كما ان ادارة شئون الشباب سعت الى رفع الميزانية الخاصة بالادارة بهدف زيادة عدد البرامج والانشطة التي تقدمها الادارة الى الشباب البحريني لتصل الى 72 برنامجاً تكون قادرة على استيعاب 30 ألف شاب وشابة بمعدل زيادة تقدر بحوالي 20% مقارنة بالعام الماضي. ومن أبرز البرامج التي ستستضيفها الادارة خلال عام 2007م: المؤتمر الشبابي الدولي الذي يعتبر الاول من نوعه في منطقة الخليج متوقعا مشاركة مالا يقل عن 30 دولة في المؤتمر الذي يقام بعد النجاح الكبير الذي حققه المؤتمر الشبابي العربي الذي أقيم تحت شعار (الشباب والعولمة) بمشاركة 15 دولة عربية. وتركز خطط وبرامج ادارة شئون الشباب في المؤسسة العامة للشباب والرياضة خلال العام الجاري على تقديم برامج نوعية ذات مستوى عالمي وجودة عالية تساهم في الارتقاء بالشاب البحريني وصقل طاقته ومهاراته وبناء شخصيته المتكاملة وتوفير المنشآت والمراكز الشبابية النموذجية المتماشية مع متطلبات العصر ليتمكن الشاب البحريني من ممارسة الدور الريادي المنشود والمشاركة الفعالة في المؤتمرات وورش العمل والندوات داخل وخارج المملكة. انتقادات إدارية } أريد أن أتحدث معكم بشيء من التفصيل عن الانتقادات التي توجه إليكم من بعض الأطراف.. وأسأل بداية: ما هي سياستكم كإدارة لشئون الشباب في التعامل مع الجمعيات الشبابية؟ - في الواقع نحن نكن كل الاحترام والتقدير لهذه الجمعيات الشبابية ولجميع العاملين فيها، وخاصة أننا نشترك في الهدف وهو خدمة شباب مملكتنا الغالية، ولقد صرحت في السابق أنني شخصياً ممن يؤيدون وجود عدد كبير من الجمعيات الشبابية وذلك لسببين رئيسيين أولهما إتاحة الفرصة أمام الشباب لتولي المسئولية المباشرة وإدارة هذه المؤسسات الصغيرة في حجمها الكبيرة في عطائها وعملها، الأمر الآخر هو احتواء أكبر قدر من الشباب والشابات في المملكة والذين دائماً ما يشكون من الفراغ الزائد وقلة البرامج والأماكن التي من الممكن أن يشغلوا فيها فراغهم، فبالرغم من وجود العديد من المؤسسات الحكومية والأهلية لم تستطع مجتمعةً أن تحتوى جميع شباب المملكة. كذلك أود أن أوضح أن رئيس المؤسسة العامة الشيخ فواز بن محمد بن خليفة آل خليفة حريص كل الحرص على مشاركة الجمعيات الشبابية في فعاليات وبرامج المؤسسة بل وحريص على تكريمهم على جهودهم المبذولة التي ساهمت وبلا شك في إنجاح هذه الفعاليات، وقد لمست الجمعيات كما لمسنا نحن مدى سعادة رئيس المؤسسة عندما يرى مشاركة الجمعيات في برامج المؤسسة. أمر آخر أحب أن أوضحه وهو أن هذه الجمعيات تخضع حالياً لإشراف وزارة التنمية الاجتماعية، وفي الوقت الذي ستتحول فيه هذه الجمعيات إلى إشراف المؤسسة العامة للشباب والرياضة سوف تتغير بالطبع سياسة التواصل والتعاون بما يخدم مصلحة البلد في الدرجة الأولى ومصلحة جميع الشباب، ومع هذا فنحن على تواصل مع الجمعيات الشبابية لدعوتها إلى المشاركة في البرامج التي تقيمها المؤسسة ونتمنى أن يستمر مثل هذا التواصل بل ونطمح إلى تطويره وزيادته. الجمعيات الشبابية } ولكن هناك اتهام واضح وصريح من قبل الجمعيات الشبابية بأن المؤسسة العامة للشباب والرياضة همشتهم، وأنكم تقدمون مثل هذه البرامج منفردين؟ - في الواقع أنا أستغرب كل الاستغراب من بعض الجمعيات، «أقول بعض«، وليس الكل والتي تشارك في البرامج التي تقيمها المؤسسة العامة وتثني أمام المسئولين والقائمين في المؤسسة على نجاح البرنامج وعلى إتاحة الفرصة لهم للمشاركة في هذه الفعاليات، وبعد ذلك يصرحون في الجرائد بعكس ما يقولون وبأننا قمنا بتهميشهم أو غيره من الانتقادات التي يسعون من ورائها إلى تشويه سمعة البرامج وسمعة الشباب القائمين على مثل هذه البرامج. } ولكن هذه الجمعيات الشبابية لا تود الاكتفاء بالمشاركة، ولكنها تود أن تشارككم في التنفيذ والتخطيط، فهل هذا ممكن؟ - دعونا في هذا الجانب نقف وقفة جدية وواضحة، وهو أننا في المؤسسة اتبعنا عدة وسائل للتواصل مع الجمعيات، أهمها على سبيل الذكر لا الحصر أننا وجهنا الدعوة إلى الجمعيات للعمل والإعداد والتنفيذ لكبرى الفعاليات مثل الحملة الوطنية الشبابية للوقاية من المخدرات وكذلك دعوتهم للمشاركة في المؤتمرات الشبابية بالإضافة إلى تكريم هذه الجمعيات في حفل أقيم بمناسبة يوم الشباب الدولي وغيرها من الفعاليات تقديراً منا لعطائهم وعملهم الدؤوب، وبالمقابل نرى أنه في الحملة الوطنية الأولى شاركت ثلاث جمعيات فقط وفي الثانية شاركت جمعيتان فقط، والجدير بالذكر أن رؤساء الجمعيات المشاركة كان لهم الدور البارز والفعال في إدارة بعض اللجان وتنفيذ أهم الفعاليات التي أقيمت خلال الحملة، ولكن وللأسف الشديد يخرج علينا أحد الرؤساء المحترمين بانتقادات لاذعة مهاجماً بها أنشطة وأداء المؤسسة العامة في مجال الشباب وأننا نقوم بتهميشهم. الحواجز } هل نفهم من ذلك، أن ثمة حواجز بين مؤسسة الشباب وبين الجمعيات؟ - السؤال الأهم في اعتقادي هو من الذي وضع هذه الحواجز؟ واسمح لي أن أوضح شيئا مهما وتساؤلا وجيها، هل المؤسسة العامة أو المسئولون بالمؤسسة أغلقوا الباب في وجه أي شخص من الجمعيات الشبابية أو من غير الجمعيات؟ وهل تلقينا دعوة من الجمعيات للمشاركة في برامجها أو اجتماع يجمعنا مع أعضائها الموقرين ولم نحضر؟ وبالمقابل نحن حرصنا على مشاركة الجمعيات التي وجهت لنا الدعوة حتى في انتخاباتهم أو البرامج التي يقيمونها، بل جمعتني شخصياً عدة لقاءات وحوارات مع بعض الجمعيات، وكنت أعتقد أن مثل هذا التواصل كفيل بذوبان الجليد بين المؤسسة وبين الجمعيات أو أن يكون دافعاً إلى وجود ثقة متبادلة بين الطرفين، ولكن للأسف تبين لنا أن هناك من يحاول إعادة هذا الحاجز الوهمي وكأن المؤسسة والجمعيات أصبحا ندين أو غريمين، ولكنني أعود وأؤكد أهمية التواصل بين الجميع وأن تتكاتف هذه الجهود لتحقيق الهدف المنشود. } هناك أيضا اتهامات من بعض الأطراف بأن أداء المؤسسة في مجال الشباب ضعيف ولا يرتقي الى المستوى المطلوب، فما هو تعليقكم؟ - من المتعارف عليه أن قياس الأداء يبنى على أسس ومعايير محددة أهمها آراء المشاركين والمستفيدين، كذلك يتطلب الحضور والمراقبة ليكون التقييم دقيقا، فكيف يُقيم آداء هذه البرامج من لم يحضر أو يشارك فيها، كما أود أن أوضح أن المؤسسة العامة حاصلة على شهادة الجودة في الأداء، الأمر الذي يتطلب منا أن نأخذ رأي العميل بعد كل فعالية للتأكد من جودة البرامج المقدمة ومدى الاستفادة التي تحققت وعملاؤنا هنا هم الشباب. وفي نفس الجانب، سأحاول تسليط الضوء على أهم الإنجازات التي تحققت خلال الأعوام القليلة الماضية، ولعل من أهمها تحويل قسم الأنشطة الشبابية إلى إدارة شئون الشباب، حيث صدر المرسوم الملكي رقم (48) لسنة 2004م، الذي اقتضى إعادة تنظيم المؤسسة العامة للشباب والرياضة واستحداث إدارة متخصصة تعني بشئون الشباب، الأمر الآخر هو عدد البرامج التي أقامتها المؤسسة وأعداد المشاركين من فئة الشباب في هذه البرامج والتمثيل المشرف للشباب في المشاركات الخارجية وحصولهم على مراكز متقدمة في الفعاليات التنافسية على المستوى الثقافي والفني والعلمي كانت أهم المؤشرات التي توضح هذا التطور والتميز لدور المؤسسة العامة للنهوض بالشباب البحريني، ونحن عندما نستعرض الأعداد التي تشارك في برامجنا نوضح أن برامجنا في تميز دائم وقد استطاعت أن تستقطب آلاف الشباب البحريني الذي وجدوا مبتغاهم في مثل هذه البرامج، وعلى المتشكك في صحة ما نقول عليه أن يتفضل ويشرفنا بزيارة لإحدى برامجنا ليرى عن كثب مدى قوة برامجنا ومدى تفاعل الشباب مع تلك البرامج ومن ثم يستطيع أن يقيم برامجنا من أرض الواقع، ونؤكد له أننا سوف نأخذ كل ملاحظاته بعين الاعتبار. والجدول الذي بين يديك يوضح وباختصار مراحل تطور الأنشطة والبرامج الشبابية منذ عام 2002 وحتى عام 2005م. وفي اعتقادي أن الزيادة في أعداد الشباب المقبلين على البرامج لدليل على أن أداء هذه البرامج ارتقى ولبى رغبات وميول الشباب. وهاهي المسئولية تتزايد بعد ضم مركز الإبداع الشبابي ومركز سلمان الثقافي ضمن مهام إدارة شئون الشباب، ليتم التركيز على فئتي الناشئة والشباب ضمن برامج الإدارة. أيضا التحول الذي أنجزته المؤسسة في مؤتمراتها الشبابية، فبعد أن كانت هذه المؤتمرات تعقد على المستوى المحلي، تم عقدها على المستوى الخليجي في المؤتمر الرابع وعلى المستوى العربي في المؤتمر الخامس، وبإذن الله سيعقد المؤتمر السادس بمشاركة دولية وبهذا تكون البحرين أول دولة في المنطقة تقيم وتنظم مؤتمراً شبابياً عالميا، ونحن نفخر باننا ساهمنا بأن نجعل اسم مملكة البحرين يتردد بين أوساط الشباب والمسئولين عن القطاع الشبابي خليجياً وعربياً ودولياً وأن تتبوأ هذه المكانة على مستوى العمل الشبابي. وإذا أردنا أن نستعرض أهم البرامج التي قدمتها المؤسسة يمكن ذكر أهمها مثل الحملة الوطنية الشبابية للوقاية من المخدرات التي لاقت إعجاباً وتقديراً من العديد من الشخصيات والمنظمات العربية والعالمية التي شاركت وحضرت هذه الفعالية، كذلك برنامج الرواد وبرنامج الشباب المنجز حيث ركزنا على تدريب الشباب وصقل مهاراتهم وإكسابهم مهارات جديدة في مجالات متعددة، هذا بالإضافة إلى رحلة رواد العالم الاستطلاعية وغيرها من المشاركات الخارجية والبرامج الثقافية والترفيهية والندوات وحلقات النقاش وغيرها. اختيار الشباب } هناك اتهام آخر موجه إليكم بأنكم تقومون باختيار الشباب المقرب من المؤسسة من دون شباب الجمعيات؟ - برامجنا تنقسم إلى أكثر من نوع، فبعضها نعتمد المشاركين فيها من خلال عملية الترشيح من قبل وزارة التربية والتعليم مثل برنامج الرواد وبرنامج الشباب المنجز، وبعضها نعتمد في الترشيح على الإعلان في الجرائد المحلية والدعوات التي نوجهها إلى المراكز الشبابية والجمعيات الشبابية ولا نشترط فيها سوى الفئة العمرية، وأعتقد أن الجمعيات لاحظت أننا نسلمهم الدعوات قبل إعلان بدء التسجيل للفعالية في الجرائد المحلية وذلك لتكون لهم الأولوية، أما المشاركات الخارجية فبعد وضع الشروط اللازمة للمشاركة والمتعلقة تحديدا بالفئة العمرية واللغة إذا تطلب الأمر أو التخصص إذا كانت فعالية فنية أو علمية، فبعد وضع هذه الشروط نعلن البرنامج في الصحف المحلية ويخضع جميع المتقدمين لاختبار ذكاء الطلبة ومستوى المعلومات العامة من خلال اختبار الذكاء (مش رة)، ومن خلال عدد من الجلسات الحوارية حول مواضيع معينة، كذلك من خلال التعرف على شخصية الشباب ومحاولة تحليلها من خلال عدد من اختبارات تحديد الشخصية المطورة عالمياً مثل (ةة مس مٍفْمِمش ؟ميمث موش) } على الرغم من مواجهتكم هذه الانتقادات الكثيرة من أشخاص معينين، هل تؤثر عليكم وعلى سير عمل إدارة شئون الشباب؟ - لا أخفي عليك أنني حريص على قراءة كل ما يكتب في الجرائد من آراء وملاحظات، لأننا بحاجة إلى أن نستمع إلى وجهات نظر الجميع وذلك بهدف الارتقاء والنهوض بالعمل والأداء المقدم، ونحن لا ندعي التميز ولكننا نسعى إليه، لذلك فإن بعض هذه الآراء وهذه الانتقادات البناءة تنصب في مصلحة العمل، أما هؤلاء الذين يسعون إلى التشويه من خلال انتقاداتهم الهدامة أو لحاجة في أنفسهم فإننا نتمنى منهم أن يسعوا معنا أو بدوننا إلى «إشعال شمعة بدلاً من أن يلعنوا الظلام«، ونحن في إدارة الشباب سواءً كنا موظفين أوشبابا متطوعا نعلم جيداً أن الشجرة المثمرة هي التي ترمى بالحجارة، وشبابنا المتطوعون في تنفيذ وإدارة البرامج ذكوراً وإناثاً قد لمسوا نجاحهم وتميزهم من خلال آراء المئات الذين شاركوا في البرامج والفعاليات التي يقيمونها، بل حتى الشباب والمسئولين العرب الذين شاركوا في المؤتمر العربي الأخير قد أكدوا دور الشباب البحريني الواضح في تقديم الأداء المتميز الذي لم تشهده العديد من الدول العربية في مؤتمراتها، بل قالوا إننا تعلمنا من الشباب البحريني كيف ننظم المؤتمرات. } هل من كلمة أخيرة تختتمون بها هذا الحوار؟ - دعوة صادقة إلى جميع الشباب سواءً كانوا أعضاء في الجمعيات الشبابية أو من غير الأعضاء، بأن مملكتنا الحبيبة بحاجة إلى تضافر وتكاتف الجهود وهي تنتظر منا المزيد من العطاء والمواصلة في رفع رايتها خفاقةً في كل الميادين، وليس عيباً أن نختلف في وجهات النظر أو في طريقة التفكير ولكن العيب أن يؤثر هذا الاختلاف على مودتنا من جهة ومن جهة أخرى على عطائنا لمستقبل بلدنا الغالي الذي يعول علينا كثيرا، ودعونا يا شباب البحرين نشعل شمعة مضيئة لهذه الأرض الغالية.
القيادة الشابة «البحرين« تطور 100 قائد
تسعى منظمة القيادات العربية الشابة إلى تطوير جيل جديد من القادة وذلك من خلال وضع خطة عمل لابتعاث 100 قيادي بحريني مرتقب في هذا العام.
وقد تم اتخاذ هذا القرار في اجتماع برئاسة نائب رئيس مجلس إدارة منظمة القيادات العربية الشابة (فرع البحرين) السيد طارق الصفار حيث وافق الأعضاء على إضافة برنامجي قيادة جديدين إلى قائمة برامجها السنوية العديدة. وسيساهم كلا البرنامجين في تحقيق هدف منظمة القيادات العربية الشابة (فرع البحرين) المتمثل في تزويد الطلبة المتميزين والإداريين الشباب في مملكة البحرين بالمهارات والقدرات المعرفية والدعم اللازم لهم لبناء المستقبل الناجح وتأهيلهم للعب دور في مسيرة التنمية في مملكة البحرين. وفي هذا الصدد، أشار الصفار إلى أنه «في العام الماضي قامت منظمة القيادات العربية الشابة بتدريب أكثر من 40 قياديًا من خلال برامجها المختلفة، وإننا نتطلع في هذا العام لمضاعفة هذا العدد، والعمل على تطوير أكبر عدد من الكوادر البحرينية الشابة، وهو الهدف الذي ترنو إليه المنظمة«. وأضاف قائلا «لقد حققت جميع البرامج التي نفذناها حتى الآن نجاحًا باهرًا، ويتجلى واضحًا في انطباعات المشاركين الإيجابية. ونعمل في الوقت الراهن على تطوير برامج جديدة تتميز بالجودة العالية على غرار البرامج السابقة«. يذكر أن من بين البرامج الثلاثة الناجحة التي نظمتها القيادات العربية الشابة فرع البحرين برنامج «إنترنشيب« الذي يسمح لطلبة الجامعة بتجربة بيئة الحياة المهنية الواقعية في البحرين، ويساهم في تعزيز قدراتهم الثقافية والمعلوماتية كما يساعدهم في بناء وكسب الثقة والخبرة، وهما من اهم عناصر بدء الحياة المهنية. ويختبر برنامج «ليدرشب تراست« الذي تمّ تنظيمه في المملكة المتحدة قدرة المتخصصين والإداريين الشباب على العمل تحت ظروف صعبة، ووفق جدول زمني صارم. حيث جرى تنفيذ البرنامج على مدى أسبوعين متميزين قضوها بين البرّ والبحر. أما البرنامج الثالث فهو برنامج «صوفيا انتيبولس« الذي أقيم في إحدى الكليات/الجامعات الفرنسية. وقد تضمن البرنامج الذي استغرق أسبوعين التدريب في مجال تطوير القيادة. وتعد «صوفيا انتيبولس« أكبر مجمع علمي في أوروبا ويضم معاهد ومؤسسات وجامعات ومراكز بحوث دولية راقية. ومن خلال البرنامج، يكون الطلبة قادرين على التعامل والتفاعل مع المتخصصين والخبراء والأكاديميين والرؤساء التنفيذيين من مختلف المراكز فضلا عن مندوبي المنظمات ذات العلاقة بالعلوم والتكنولوجيا.
مركز الإبداع الشبابي يفتح باب التسجيل للنشاط الصيفي </b>
اعلن مركز الابداع الشبابي التابع لإدارة شئون الشباب بالمؤسسة العامة للشباب والرياضة فتح باب التسجيل للنشاط الصيفي اعتبارا من يوم الاحد الموافق 10 يونيو الجاري. وتتميز الانشطة الصيفية لهذا العام بشمولها على العديد من الأنشطة
والفعاليات التي تلبي اهتمامات وميول الرواد من جميع النواحي المعرفية والثقافية والعلمية والاجتماعية والرياضية تماشيا مع فلسفة المؤسسة العامة للشباب والرياضة الرامية إلى تقديم البرامج والفعاليات الهادفة إلى شغل أوقات فراغ الناشئة والشباب وصقل مهاراتهم وقدراتهم نحو الإبداع وتطوير شخصيتهم وزرع مبادئ القيادة والإبداع في نفوسهم. ومن اهم الانشطة التي سيقدمها المركز لمرتاديه هذا الصيف هي ورش عمل في فن التصوير الفوتغرافي والفيديو وإنتاج الأفلام ومنتدى الفيديو للهواة بالتعاون مع نادي البحرين للسينما إلى جانب مسابقات الأفلام القصيرة ومعرض الصور المتنقل ومحاضرات تثقيفية حول الطيران بالتعاون مع طيران الخليج. اما البرامج العلمية فهي برامج عجائب الكيمياء، وإبداع التصميمات الهندسية، تصميم الابتكارات، والورش الفلكية بمحاورها المختلفة (القمر، الشمس، الكواكب، النجوم، التقاويم، الرصد الفلكي)، ودورات في أساسيات علم الفلك، والمراقيب الفلكية، والتصوير الفلكي، والقبة الفلكية واقامة مخيم فلكي في السعودية، وتنظيم برامج المكتبة الفلكية بالتعاون مع الجمعية الفلكية البحرينية وبرامج الايام العلمية المتخصصة، والمسابقة العلمية للمشاريع المبتكرة وبرنامج الخيال العلمي بالافلام وبرنامج «اخترع مذياعك«. كما سينظم المركز مجموعة من البرامج الهادفة للارتقاء بالمهارات المختلفة للناشئة والشباب، بالاضافة الى برامج تنمية مهارات الحاسوب لدى المشاركين من خلال دورات متخصصة. ويدعو المركز الراغبين للمشاركة في البرامج الى الاتصال بالمركز اثناء الدوام الرسمي او الفترة المسائية من الساعة الرابعة الى السابعة.
اخبار الخليج
يشارك فيه 250 طالبًا يسعون إلى ريادة الأعمال
مؤتمر «رواد الأعمال... رؤية البحرين المستقبلية» الاثنين المقبل
http://farm2.static.flickr.com/1336/591189470_3d78043f56.jpg
المنامة - المحرر الاقتصادي
يقام مؤتمر «رواد الأعمال... رؤية البحرين المستقبلية» يوم الاثنين المقبل 25 يونيو/ حزيران في المنامة بمشاركة 250 طالبا وطالبة، وبتنظيم من منظمة اكتشاف وتطوير قدرات الشباب (آيسيك) AIESEC وبنك البحرين للتنمية وشركة البحرين للاتصالات (بتلكو).
وستتمحور الموضوعات التي سيتناولها المؤتمر حول الأسس القوية لريادة الأعمال والمشروعات إلى جانب التمويل الإسلامي.
ويهدف المؤتمر في مضمونه إلى ترسيخ مفهوم الإبداع والابتكار في ريادة الأعمال والمشروعات من خلال استعراض النماذج الفاعلة من الشركات والمؤسسات التي استطاعت تحقيق نجاحاتٍ شتى في مختلف القطاعات، إضافة إلى التركيز على صناعة التمويل الإسلامي التي تنمو بمعدل يتجاوز 20 في المئة سنوياً.
وقال الرئيس التنفيذي لبنك البحرين للتنمية نضال العوجان في مؤتمر صحافي عقد أمس: «إن الريادة تعني الإبداع والمبادرة الفردية، والإنسان الريادي هو ذلك الشخص الذي يتمتع بمواصفات شخصية متميزة عن الآخرين والتي بها يستطيع تحقيق إنجازات مرموقة في مجال العمل الحر، ونحن بدورنا بوصفنا داعمين لبناء المشروعات الصغيرة والمتوسطة فإننا ندرك الأبعاد الحالية والمستقبلية التي تحققها ريادة الأعمال من خلال تحسين قدرات القائمين عليها من المؤهلات الإدارية والفنية، وعوامل حفز المبادرات والتوجه إلى البدء في المشروعات وتطويرها، العمل على توفير عوامل مساعدة تسهم في استدامة عمل المشروع فلا يكفي مثلاً أن يعرف المبادر كيف يبدأ المشروع، بل من الضروري أن يتعلم كيف ينمي ويحافظ على مشروعه».
واضاف «إن المؤتمر سيساهم في صقل المهارات وتنمية الأفكار وتوجيهها بالشكل الصحيح القائم على البناء والتخطيط، ولهذا نسعى إلى تقديم الدعم المتكامل لمختلف شرائح المجتمع باختلاف مفاهيمه وتوجهاته - وبالتعاون مع الشركات الداعمة - عن طريق المشاركة في الفعاليات والندوات والمؤتمرات ذات الأهداف الجادة والطموحة والتي تتلاءم مع رؤانا وتطلعاتنا».
وبين أن الفرصة ستتاح إلى أكثر من 250 طالباً وطالبة ممن يرغبون في إثراء أفكارهم وتوجهاتهم في مجال المشروعات والأعمال الحرة، إلا أنه دعا إلى فتح المؤتمر لكل طالب ورائد عمل للحصول على المعلومات من مصادرها الأساسية ومن أصحاب الخبرات الذين يمتلكون القدرة على معرفة أوضاع واحتياجات السوق، كيفية التأسيس والبناء للمشروعات بأنواعها، عدا عن الخبراء في مجال التمويل الإسلامي نظرياً وعملياً. وعن التمويل الإسلامي، ذكر أن المؤسسات المالية الإسلامية تجاوزت حدود العالم الإسلامي، ومن المتوقع أن تشهد تطوراً نوعياً في خدماتها وفي تطبيق التكنولوجيا الحديثة، إضافة إلى التطور في المعايير الفنية والرقابية التي تحكم أعمال المؤسسات العاملة في هذه الصناعة. وأشار إلى أن محاور المؤتمر ستتناول عدة جوانب، منها: محاضرات عامة من قبل متحدثين متخصصين، ورش العمل التي ستمنح المشاركين القدرة على التفاعل والحوار وتعزيز العلاقات والاتصالات من خلال استعراض الحالات العملية إلى جانب أوراق العمل التي تستعرض التمويل الإسلامي، وخطط العمل الخاصة بالمشروعات.
المصدر (http://www.alwasatnews.com/newspager_pages/ViewDetails.aspx?news_id=55994&news_type=BUS&writer_code=)
تحت رعاية
معالي الشيخ فواز بن محمد بن خليفة آل خليفة الموقر
رئيس المؤسسة العامة للشباب و الرياضة
يسر إدارة شئون الشباب
دعوة الشباب من كلا الجنسين للتسجيل في الدورات التالية
إدارة العقل
و
مهارات التعبير عن الذات
للدكتــور ميســـرة طـــاهر
من مركز بيت المشورة للتطوير الذاتي و الإستشارات و تحسين التفكير و الدراسات
التاريخ
عنوان الدورة
الوقت
الفئة المستهدفة
المكان
25/6/2007
إدارة العقل
4-8
18-25
قاعة الرفاع
فندق الريجنسي
26/6/2007
مهارات التعبير عن الذات
4-8
18-25
قاعة الرفاع
فندق الريجنسي
للمشاركة
و التسجيل الرجاء ملئ الإستمارة و تسليمها في موعد أقصاه يوم الأحد الموافق 24/6/2007 خلال فترة الدوام الرسمي بمكتب الإدارة الكائتن في نادي المنامة في الجفير أو عن طريق الفاكس أو البريد الإلكتروني youthaffairs.goys@gmail.com (youthaffairs.goys@gmail.com)
للإستفسار هاتف : 17810076 فاكس:17811871
فريق التحدّي يسعى لوضع اسم البحرين مكان أميركا
http://farm2.static.flickr.com/1155/645466766_5267313dff.jpg
http://www.bahrainlongestreading.com/
البث المباشر (http://qurannet.tv/longestreading)
«الأرقام القياسية التي حققها العرب، والمسجلة في موسوعة غينيس لم تتجاوز أطباق (المجبوس) والكعك والسندويشات العملاقة، أما في مجال الثقافة فلم يكن لهم أي حضور، ولم يسجل العرب أي رقم في أي من مجالاتها». على رغم كل ما تحمله هذه العبارة من سخرية مرة على واقع العرب، فإنها كانت دافعاً ومحركاً نفسياً ومعنوياً كبيراً لمجموعة الشباب المشكلة لفريق التحدّي، وهو الفريق الذي يحاول كسر الرقم القياسي العالمي في القراءة الجهرية المتواصلة.
الفريق المكون من ستة شبان، والذي بدأ عند الساعة العاشرة والربع من صباح يوم الأحد 24 يونيو، ولايزال حتى وقت طباعة صحيفة اليوم يواصل قراءته في مجموعة من الكتب المختارة عن موضوعات تختص بالمرأة والطفل والشباب، يحاولون سوياً أن يكسروا الرقم القياسي العالمي الذي حقق في مدينة نيويورك بتحقيق قراءة متواصلة لمدة 140 ساعة.
وتم الافتتاح في ذلك اليوم بحضور محافظ محافظة العاصمة الشيخ حمود بن عبدالله آل خليفة راعي المحاولة، إذ كانت أولى المفاجآت التي قدّمها الفريق خلال حفل الافتتاح أن استبدلوا قراءة بعض آيات القرآن الكريم - وهو ما يهدف منه إلى التبرك - إلى قراءة القرآن كاملاً، والذي ختم في أقل من 24 ساعة.
عضو الفريق طه حسين، «عندما يريد العرب كسر الأرقام القياسية العالمية يصنعون الكبسة والكعكات العملاقة، وهذا ما خلف صورة بأن العرب لا يقرأون، وظلت الأرقام القياسية العالمية لدى دول أوروبية وأميركية، فأردنا أن نغيّر هذه الصورة وننقل عن العرب صورة أفضل، ونضع مكان اسم أميركا اسم البحرين، البلد العربي المسلم في واجهة الدول العالمية».
وبخصوص الإجراءات التي مر بها الفريق للبدء في العمل على المشروع، استعرض عضو الفريق فاضل حبيب - وهو عضو مجلس إدارة جمعية البحرين الاجتماعية الثقافية التي يقضي فيها المتسابقون أيام محاولتهم - إجراءات البدء في المحاولة، إذ بدأت «بمراسلة عضو الفريق نادر بردستاني لمكتب موسوعة غينيس في بريطانيا، وتمت الموافقة عليه، وأخذت إجراءاتنا تسير بشكل منتظم بعد أن وافق محافظ العاصمة الشيخ حمود بن عبدالله آل خليفة على رعاية المحاولة، وكان أكثر شخص تقبّل الفكرة واتصل مباشرة بعد نشر الخبر، وبدأنا بعد ذلك بالحصول على التمويل من بعض الجهات والشركات الخاصة».
لا يسمح بالتوقف لأكثر من ثلاثين ثانية، حتى بين استبدال عضو بعضو، والذي يتم كل ساعة، أو حتى للنفس أو لشرب الماء، وفي حال الانتقال تكون هناك كلمة ثانية تصور عملية الانتقال من شخص إلى آخر، كما أن الفعالية بكاملها تبث عبر شبكة الإنترنت في موقع www.bahrainlongestreading.com (http://www.bahrainlongestreading.com).
«تخضع العملية لرقابة صحية مستمرة من أحد الأطباء كأحد الشروط الأساسية في الاشتراك للمحاولة، وقد تعاونت وزيرة الصحة ندى حفاظ بتوفير قائمة بأسماء الأطباء الذين سيشرفون على هذه العملية، إلى جانب مشاركة جمعية التمريض، وتعاون رئيستها رولا الصفار بتوفير طاقم تمريض منتظم الحضور طوال الوقت» كما يقول حبيب، الذي أكد أن كل الاحتياطات الطبية واحتياطات انقطاع الكهرباء متوافرة، إلا أن الخوف هو من الأخبار الخارجية السيئة، إذ من الممنوع عليهم الخروج من مقر الجمعية التي يحاولون فيها.
أما العضو صادق حسين الذي أنهى للتو قراءته، فذكر أن الصعوبات والمخاوف تتلخص في الخوف من غياب الصوت أثناء القراءة، فيكون حرصه على الحفاظ على مستوى صوته كي لا تحسب كنقطة سلبية عليه.
افتتاح مؤتمر «رواد الأعمال.. رؤية البحرين المستقبلية»
انتعاش«الصيرفة الإسلامية» يفتح فرص العمل
الوقت - هناء مكي:
قال مدير اول تمويل المشروعات بقسم هيكلة التمويل الاسلامي ببنك التنمية احمد جمعة ان ‘’التحولات المنتظرة في عالم الصناعة المصرفية الاسلامية تتضمن فرصا تتمثل في ارتفاع حجم الاموال المدارة وعدد العملاء وزيادة الايرادات مع زيادة الحصة السوقية والانتشار الجغرافي الا انها في الوقت نفسه تشكل تحديات تتطلب جهودا متواصلة للتكيف مع التطورات’’.
واضاف جمعة، الذي تحدث بالنيابة عن الرئيس التنفيذي للبنك نضال العوجان، ان ‘’ازدياد أعداد المؤسسات المالية الاسلامية والنمو في حجمها يعني الحاجة الى المزيد من العناصر البشرية المدربة والتي تستلزم الاستعانة بدرجة اكبر بالبرامج التدريبة المكثفة والمعاهد المتخصصة’’. جاء ذلك في مؤتمر ‘’رواد الأعمال.. رؤية البحرين المستقبلية’’ الذي تنظمه منظمة AIESEC بمشاركة بنك البحرين للتنمية، وشركة البحرين للاتصالات ‘’ بتلكو’’.
ومن جهته قال مدير المشروعات في المنظمة محمود الحوري ان ‘’المؤتمر يهدف الى نشر الوعي والثقافة بين الشباب الجامعي، مشيرا الى ان ‘’ذلك يدعو الى اختيار الموضوعات التي تنمي فيهم هذا الحس حيث تم التركيز على عنوانين رئيسيين في المؤتمر الاول التمويل الاسلامي والثاني العمل الحر’’.
ويهدف المؤتمر إلى ترسيخ مفهوم الإبداع والابتكار في ريادة الأعمال والمشروعات من خلال استعراض نماذج من الشركات والمؤسسات التي استطاعت تحقيق نجاح في مختلف القطاعات، إضافة إلى التركيز على صناعة التمويل الإسلامي التي تنمو بمعدل يتجاوز 15% سنوياً.
وأشار الحوري الى ان ‘’الطلبة ابدوا تفاعلا كبيرا إزاء الحدث المقام حيث تم تسجيل اكثر من 200 طالب فيه وحضره اكثر من 100 طالب’’.
ويتضمن المؤتمر أوراق عمل وعدد من ورش العمل وبعض التجارب التي ستمثل قصص نجاح يتعرف عليها الطلبة عن قرب، وهو يستمر يوم واحد.
من جهتها، اشارت مشرف اول في الاعلام والاتصالات ببنك البحرين للتنمية زين الشاهد الى ان ‘’بنك البحرين للتنمية يحرص على المشاركة في كل الفعاليات التي تمكنه من الوصول الى فئات متنوعة من المجتمع لاسيما أولئك الذين يحرصون على صنع مستقبلهم المهني بأنفسهم’’. وأشارت الى ان ‘’دعم البنك لا يقتصر على الجوانب المادية فحسب، بل يتعداه الى تقديم الاستشارات والتسويق وغيرها’’.
من جهته، أشار مساعد المدير العام في المصرف الخليجي التجاري فؤاد تقي في ورقة بعض المنتجات التي تم طرحها في المصرف والتعريف بها لدى الشباب الجامعي وذلك بهدف ربطها بسلة المشروعات الصغيرة والمتوسطة وتشجيعهم وحثهم للإقدام على الاستثمار فيها.
كما تحدث عن تجربته الخاصة المتعلقة بدخوله العمل المصرفي، مشكلا بذلك حافزا للشباب في الوصول الى المراكز الريادية وتكون لديهم نظرة تفاؤلية للمستقبل’’.
المصدر (http://www.alwaqt.com/art.php?aid=61985)
«فريق التحدي» 140 ساعة
علي أحمد الديري
http://www.alwaqt.com/imagescache/34blog_author100crop.jpg (http://www.alwaqt.com/cv.php?cvid=34&tbl=blog_author)
حين اقترحت على دكتور علي إسماعيل رئيس قسم المناهج بجامعة البحرين، أن نذهب معاً لمعاينة تجربة ‘’فريق التحدي’’ لكسر الرقم القياسي في القراءة الجهرية المستمرة، قال لي: مالك والقراءة الجهرية، أنت من جماعة النقد، والنقد كما تقدمونه فعل قراءة فردي، يقوم على حرية التأويل والتفكيك والنقد، والقراءة الجهرية لا تتجاوز أن تكون قراءة صوتية استعراضية، وظيفتها الإسماع فقط، وهي لا تمثل تحدياً لأبسط عمليات التفكير، فهي لا تستثير غير وظيفة التذكر.
بدا حسين المحروس غير متحمس أيضاً واسترجع عبارة من عبارات كتاب ‘’تاريخ القراءة، لمانغويل، تقول العبارة’’ إنّ التلاوة على الآخرين ليست لائقة إلا للأطفال... إنّ ترك الآخرين يقرأون عليك كلمات موجودة في كتاب تعتبر تجربة غير شخصية إلى حد بعيد مقارنة مع مسك النص باليد وقراءته مباشرة.
أحمد السكري، بدا ممتعضاً من أن نذهب إلى تجربة قراءة جهرية، ونترك جلسة نقاش الخميس التي كانت مخصصة لكتاب القبض والبسط لعبدالكريم سروش، كما أنه بدا غير مقتنع من قدرة هذه القراءة على أن تمثل فكرة التعدد التي هي أهم مكون يقوم عليه فعل (قرأ)، وذلك لأن القائمين على هذه التجربة ينتمون إلى عرق واحد لا تعدد فيه، وجمعية واحدة خاصة بعرق واحد وهي جمعية البحرين الثقافية الاجتماعية.
ياسر الوطني، أبدى اعتراضا على توصيف هذه التجربة بأنها حدث ثقافي، وذلك لأنها قائمة على فكرة الكم لا الكيف، والثقافة تحتفي بالكيف والمعنى والقيمة، وليس فقط بالرقم والرغبة في كسره، ففريق التحدي قال إنهم عازمون على كسر الرقم العالمي في موسوعة جينيس للقراءة المتواصلة، والذي يبلغ الآن 140 ساعة. سيقرأون حوالي 5050 صفحة أي ما يعادل حوالي 43 كتابا من الحجم الصغير، أو من 8 إلى 10 مجلدات من الحجم الكبير. وذلك خلال ثمانية أيام و12 ساعة من القراءة المتواصلة.
أنا قلت لهم، وإن يكن، فأنا ذاهب لأشهد تجربتهم عن قرب، القراءة فعل وكي نحقق لهذا الفعل حضوراً في دواخلنا، فإننا بحاجة إلى أن نهيئ له سياقاً إعلامياً وإعلانياً في المجتمع، كي يكون لقيمته رصيد يستحق الاقتناء.
والتحدي الذي يخوضه هؤلاء الشباب، لا يتمثل في كسر الرقم، بل في تحويله إلى قيمة، أي تحويل الرقم المكسور إلى قيمة لها تداولها في سوق المجتمع. المجتمع الذي نسي أن القراءة نشاط يقوم به الإنسان ليحقق فرادته وحضوره في العالم. تحية لفريق التحدي وهو يخوض اليوم يومه قبل الأخير.
المصدر (http://www.alwaqt.com/blog_art.php?baid=3900)
كنت افكر لماذا لم يقراوا القران
واذا هم يفعلون
جميل ان يتحدى الانسان نفسه
ولكن هذا التحدي لا بد له من هدف
شخص يتحدى الناس انه يستطيع ان تدوس عليه سيارة
هو تحدي ، لكن ماذا انجز ؟
التحدي الحقيقي امام هؤلاء الفتية بدأ الآن
لأن هذا الانجاز وان كان دخل موسوعة جينس
إلا أنه يبقى شئ عابر
حالة حال بقية التحديات
ان لن يرسم رؤية للمستقبل تستثمر هذا التحدي الى عطاء يقرا ويترجم على ارض الواقع
بارك الله فيكم وننتظر خطوات تغييرية على أرض الواقع
نقطة الاعلامي فله !
الشعب الامريكي مو قادر ينام من الخبر
الحكومة الامريكية في حالة استنفار
ماذا لو يزيل هذا الفريق اسم امريكا من موسوعة جينس ؟
واويلاه !
نقطة اصدقاء علي وان كان بها نقاط جيدة
ربما اناقشها مع اصدقائي ولكن لا انشرها للجمهور
لي تمتمات على ذلك فترقبوا :coffee:
http://img204.imageshack.us/img204/7439/clipboard01jm9.jpg
جمعية مقاومة التطبيع اعتبرتها "محاولة تسلل" للبلاد
رسائل الكترونية تدعو شباب البحرين لرحلة سياحية مجانية لإسرائيل
http://www.alarabiya.net/files/image/large_24669_38355.jpg
رفضت الجمعية البحرينية لمقاومة التطبيع عرض "جمعية المصالحة الخيرية"، بتنظيم 50 رحلة سياحية مدفوعة التكاليف لـ 50 بحرينياً إلى تل أبيب. واعتبر رئيس الجمعية إبراهيم كمال الدين العرض بمثابة "محاولة للتسلل" إلى المجتمع البحرينيي، مستبعداً أن ينطلي على أحد.
وكان عدد من المواطنين البحرينيين تلقوا رسائل الكترونية تدعوهم إلى زيارة اسرائيل في رحلة ترفيهية، تقوم بها "جمعية المصالحة الخيرية".
وجاء في الرسالة أن الجمعية تعتزم السفر إلى تل ابيب في رحلة سياحية خلال شهر ديسمبر/ كانون الأول الجاري، ستشمل الرحلة اجتماعات مع كبار المسؤولين الإسرائيلين، إلى جانب عقد دورات سياسية تدريبية، تدعو للتسامح بين الأديان والاعراق، وتكوين علاقات مع جميع دول الشرق الأوسط، وفق ما نقلت صحيفة "الرياض" السعودية الاثنين 27-8-2007.
وأشارت الدعوة إلى أن الرحلة ستكون مدفوعة التكاليف بالكامل لـ 50 شخصاً، على أن يتم التسجيل من خلال الرد على نفس البريد المرسل، دون تحديد أرقام اتصال.
وذكرت أنباء صحفية أن العرض مقدّم من رجل أعمال عربي، اعتاد بثّ هذه العروض عبر الإنترنت من خلال غرف المحادثات والرسائل الالكترونية الموجهة للشباب في دول الخليج، وبشكل خاص الشباب البحريني والكويتي.
المصدر (http://www.alarabiya.net/articles/2007/08/27/38355.html)
vBulletin® v3.7.3, Copyright ©2000-2009, Jelsoft Enterprises Ltd. Translated By vBulletin®Club.com ©2002-2009